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10 03, 2020
  • Führung abgeben – ein Zeichen von Stärke!

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    Führung, Agilität & Change

Führung abgeben – ein Zeichen von Stärke!

Von Sylvia Pietzko|2021-12-09T23:19:43+01:0010. März 2020|Führung, Agilität & Change|0 Kommentare

Niemand kann alles, auch keine Chefin, kein Unternehmer. Doch das Bild der (obersten) Führungskraft als bärenstarker, nimmermüder Tausendsassa, der die [...]

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21 03, 2018
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    LUDOKI: Serious Games im Rhein-Main-Gebiet

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LUDOKI: Serious Games im Rhein-Main-Gebiet

Von Sylvia Pietzko|2021-12-10T08:18:48+01:0021. März 2018|Führung, Agilität & Change, LUDOKI|0 Kommentare

Spielerische Elemente im Arbeitsalltag laufen unter dem Oberbegriff Serious Games. Trainingsspiele sind in der Aus- und Weiterbildung sowie in [...]

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7 12, 2015
  • Buchbesprechung „Mitgefühl in der Wirtschaft“ im Sympra-Blog

    Buchbesprechung „Mitgefühl in der Wirtschaft“ im Sympra-Blog

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Buchbesprechung „Mitgefühl in der Wirtschaft“ im Sympra-Blog

Von Sylvia Pietzko|2024-11-16T12:16:32+01:007. Dezember 2015|Führung, Agilität & Change, Presse|0 Kommentare

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Kommentare

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  • Tordis bei Wie narzisstische Manipulation dein Gehirn angreift
  • Sylvia Pietzko bei Der bipolar gestörte Narzisst und der empathische Mensch

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